1: 2020/07/30(木) 20:47:07.43

8月3日は出てこなくてええっていわれたわ
8月4日にパソコン取りに来て設定したらそのまま帰れやと
どうすんねんこれ


2: 2020/07/30(木) 20:47:25.48

どうしようか


5: 2020/07/30(木) 20:47:45.71

>>2
ほんま助けて
そのまま試用期間切りとかいやや


7: 2020/07/30(木) 20:48:12.88

どうすりゃええねん


9: 2020/07/30(木) 20:48:49.25

なんて会社?


11: 2020/07/30(木) 20:49:09.87

>>9
言えへんわ
割と大きなとこやが


10: 2020/07/30(木) 20:49:04.13

試合中やぞ


12: 2020/07/30(木) 20:49:23.59

>>10
ワイは人生かけた試合しとんねん


14: 2020/07/30(木) 20:49:40.87

職種は?外資?


19: 2020/07/30(木) 20:50:25.45

>>14
職種は財務や
日系企業やで


33: 2020/07/30(木) 20:53:04.82


>>19
財務ならオンラインでいけるやろ


41: 2020/07/30(木) 20:54:42.26

>>33
いけるとはおもうんやが
仕組みも制度もわからんと資金繰りも組めへん


50: 2020/07/30(木) 20:55:59.28

>>41
オンラインで聞けるやろそんなん


55: 2020/07/30(木) 20:57:00.77

>>50
無駄に時間かかりそうやなあ
暗雲やわ


53: 2020/07/30(木) 20:56:27.23

>>41
オンラインで説明してくれるやろ
その規模で引き継ぎ失敗するとは思えん


56: 2020/07/30(木) 20:57:33.74

>>53
せやとはおもうんやがなあ
もともと仕事はまわってる中に入ることになるから


15: 2020/07/30(木) 20:49:48.46

でかいなら大丈夫やん


20: 2020/07/30(木) 20:50:35.05

>>15
大丈夫やろか
不安や


17: 2020/07/30(木) 20:49:57.13

そのまま10月に切られるんやろな


21: 2020/07/30(木) 20:50:42.07

>>17
やめてや


18: 2020/07/30(木) 20:50:07.14

ワア6月入社未経験SE
マジで何もわからんから毎日出社
フレックスで10時出勤だから満員電車は回避してる模様

イッチもフレックス制度あるなら言ってみれば?


24: 2020/07/30(木) 20:51:18.47

>>18
本社は七割在宅必達目標らしいねん


22: 2020/07/30(木) 20:51:08.63

勤務地どこや
まだ在宅矯正なんか


27: 2020/07/30(木) 20:51:56.62

>>22
東京やで
8月から在宅水準を緊急事態宣言のとき並にするんやと


26: 2020/07/30(木) 20:51:32.42

ホワイトやん


34: 2020/07/30(木) 20:53:15.42

>>26
割とホワイトで有名やから変なことはしないとは思うんやが


31: 2020/07/30(木) 20:52:45.46

まぁアッベが緊急事態宣言せんとすぐに2000人行くやろからテレワークは重要やで


40: 2020/07/30(木) 20:54:18.17

>>31
全員にモバイル支給してるから余裕らしいで
サテライトオフィスも完備やから地元帰ってもええみたいや


42: 2020/07/30(木) 20:54:45.55

ワイも今年入った新卒とか異動してきた奴画面越しでしか見てないわ